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微认可:为什么管理者不愿意表扬人?
一、首先,给人反馈本身就是管理者最难做的一项工作。在一份针对7631名管理者的调查中,44%的人在给予否定意见时会有压力或者困难,21%的人坦言他们回避给予否定的意见。调查显示,管理者否定别人之后,“
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2018中山市高新技术企业成长50强
中山市高新技术企业成长50强从企业营业收入、净资产、人员等方面开展评价,以营业收入规模1000万以上的高新技术企业为筛选对象。50家上榜企业中,2000万以下企业11家,2000万-2亿的企业31家,
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